ARROIO DO MEIO – Diretores e vice-diretoras das Escolas Municipais de Ensino Fundamental e das Escolas Comunitárias de Educação Infantil concluíram na terça-feira, dia 21, a formação em Gestão Escolar, promovida pela Secretaria de Educação e Cultura em parceria com o Sebrae RS. A capacitação, com carga horária de 52 horas, integra o Projeto Cidade Empreendedora desenvolvido em parceria com o Sebrae e faz parte do programa Educação Inovadora – Talentos em Movimento, que visa transformar a educação, melhorando índices de aprendizagem e preparar os estudantes para um mundo em constante movimento.
A formação teve início em 11 de junho e foi estruturada em módulos realizados no auditório da Secretaria de Educação. Os encontros abordaram temas como Gestão de Pessoas e Liderança, Gestão Democrática, Gestão Administrativa e Financeira, Legislação, Planejamento e Gestão do Tempo e Educação Empreendedora. O encerramento ocorreu na sede da ASMAM, com a entrega de certificados aos participantes.
A secretária de Educação e Cultura, Naiara Regina Tres, destacou a importância do programa para o fortalecimento das lideranças escolares. “Foram encontros de muito aprendizado, trocas e conhecimento. Um movimento para reforçarmos e assumirmos nosso papel de líder. Às vezes é preciso parar por alguns momentos para reabastecer nosso conhecimento e as ferramentas que usamos no dia a dia das escolas. Fico muito feliz pela participação de todos, por acreditarem no projeto de uma educação inovadora e em movimento”, afirmou, pontuando que a próxima etapa do programa contemplará os professores da rede.
A analista de articulação territorial em educação do Sebrae RS, Bruna Costa da Silva, avaliou a experiência como extremamente positiva. “Arroio do Meio foi o primeiro município a receber o novo programa de Gestão Escolar. A ideia é que esta tenha sido nossa primeira atividade, nosso primeiro contato, já que o programa Cidade Empreendedora segue por dois anos”, explicou.
A educadora do Sebrae, Bruna Mendel, ressaltou o valor das formações presenciais, que favorecem a troca de experiências e o fortalecimento das relações entre os gestores. Para marcar o encerramento, conduziu dinâmicas de integração e reflexão sobre os conteúdos trabalhados. Os relatos dos participantes demonstraram avanços significativos tanto no campo técnico quanto no desenvolvimento pessoal e coletivo.
Ao longo dos encontros, profissionais renomados na área da gestão educacional, convidados pelo Sebrae, compartilharam experiências e metodologias inovadoras, contribuindo para aprimorar a atuação dos gestores e fortalecer a rede municipal de ensino, que segue em movimento, com foco na inovação e na qualidade da educação.
